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香港服务器_济南网站建设哪家好_免费

来源:胜利云 发布时间:2022-05-30 07:30 标签:服务器免费济南香港网站建设哪家
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本博客基于SAP SuccessFactors Hybrid Solutions解决方案经理Prashanth Padmanabhan Padmanabhan和这些打包集成的工程产品负责人Ganesh Kudva就同一主题撰写的白皮书。

1。简介

1.1业务需求

多个行业的SAP ERP客户使用存储在SAP员工资格档案中的员工资格进行日常运营决策。例如,在石油和天然气行业为SAP客户工作的主管,在给员工分配特定工作任务之前,可以参考SAP中员工的资格简介。

在大多数情况下,员工通过完成培训计划获得资格。这些培训项目在学习管理系统中进行管理。数以百计的SAP客户使用SuccessFactors Learning(SAP在云端的学习管理系统)来管理此类学习。2014年6月之前,当员工因完成SuccessFactors Learning课程而获得资格时,该信息不会发送到SAP中的员工资格简介中。

在某些情况下,员工资格的更改可能来自非学习管理系统的系统。例如,绩效管理系统可以更新员工的资格。数以百计的SAP客户使用SuccessFactors Talent Solutions套件,该套件中的应用程序会影响或直接更新员工的资格。在2014年6月之前,当一名员工因此类更新而获得资格时,该信息不会发送到SAP中的员工资格简介中。

1.3术语

1.4前提条件和假设

打包集成对客户的环境和业务需求进行了一些假设。本节讨论这些假设和前提条件。

SAP HCM支持在人事管理(PA)或人事发展(PD)模块中实施资格认证。SAP支持从一个模块到另一个模块的资格迁移。如果客户将资格从一个模块迁移到另一个模块,他们需要重新实施本文档中讨论的打包集成。

两个集成都要求SAP和SuccessFactors之间的打包主数据集成到位。

2。SuccessFactors Competencies与SAP Qualifications的集成

此集成计划于2014年6月发布。

SuccessFactors HCM套件有一个用于维护员工能力的能力库。诸如SuccessFactors Performance and Goals、SuccessFactors Learning和SuccessFactors Sequence and Development等应用程序利用能力库进行人才管理过程。SAP ERP有一个资格目录,其中保留了员工资格。一些ERP应用程序使用此资格目录和分配给单个员工的业务流程资格。

为什么选择"能力与SAP资格集成"?

使用人才混合部署模型的客户需要其能力库和员工能力的单一真实来源。

2.1从SAP到SuccessFactors的数据流

2.1.1将SAP资格转移到SuccessFactors资格目录

当前拥有SAP ERP资格的客户目录可以使用作为预打包集成的一部分提供的程序将资格导出到文件中。然后,客户的SuccessFactors管理员可以使用此文件填充SuccessFactors能力库。这是一个一次性的手动上传。没有使用中间件技术。

SAP ERP客户可能拥有存储在SAP ERP系统中的员工资格。当这些客户决定开始使用SuccessFactors能力目录时,他们可以使用打包集成将员工资格数据从SAP ERP迁移到SuccessFactors。迁移后的数据将可在SuccessFactors能力配置文件中查看。

填充SuccessFactors能力目录后,淘大客,客户需要在SuccessFactors中维护该目录。对SuccessFactors能力目录所做的更改将定期发送到SAP ERP资格目录。与人员相关的能力也会发送到SAP资格配置文件。

SAP ERP HCM和SuccessFactors Talent Suite之间的打包主数据集成应到位。

此集成计划于2014年6月发布。

一些SuccessFactors客户使用SuccessFactors能力以外的其他来源图书馆跟踪员工的能力。预先打包的集成足够灵活,可以容纳来自SuccessFactors能力库以外来源的数据集成。

为什么选择"SuccessFactors Learning Courses integration with SAP Qualifications"?

将SAP ERP HCM与SuccessFactors learning结合使用的客户有时会使用课程功能而不是能力库来跟踪其员工的能力。

SAP不会向SuccessFactors learning发送任何数据。课程在SuccessFactors learning中创建和维护。

一旦SuccessFactors learning课程被填充,客户需要在SuccessFactors中维护课程。对SuccessFactors课程所做的更改将定期发送到SAP ERP资格目录。与人员相关的能力也会发送到SAP资格配置文件。

SAP ERP HCM和SuccessFactors Talent Suite之间的打包主数据集成应到位。

两个打包集成都使用SAP HANA云集成作为集成中间件技术。

SAP NetWeaver PI内部部署集成中间件技术将在即将发布的版本中得到支持。

作为实施的一部分,SAP资格的一次性上传将作为手动文件上传完成。

详细的管理指南将在服务市场上提供,网址为服务.sap.com作为发布的一部分。

快速的知识转移会议将由产品经理进行,以使实施者。会议记录将在服务市场提供。

Help.sap.com帮助作为发布的一部分,将使用适当的帮助文档进行更新。

截至2014年6月,没有涵盖这些打包集成的快速部署解决方案。

5.5有关SAP资格和成功因素的更多信息能力

Julien Tuerlinckx写了一篇关于利用SAP资格的优秀博客文章。这里是他关于同一主题的第二篇博文。

这里提供了SuccessFactors Competencies的入门知识。

SAP ERP客户使用存储在SAP员工资格档案中的员工资格来制定日常运营决策。

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